Анализ системы образования. Альтернативная система

Обзор современной, и альтернативной системы образования.

Сравнительная таблица:

Стандартная система образования Инновационная система образования
Упор на заучивание материала Упор на развитие необходимых качеств
Обязательность в изучении материала Упор на практичность в применении знаний
Учат теоретики всю жизнь посвящающие преподавательской деятельности Учат практики с личным исследовательским опытом
Обучение в городских центрах с плохой экологией Обучение в загородных центрах, в контакте с природой, и животные
Ученики с неохотой делают вклад в развитие и поддержание учебной системы (летняя практика) Ученикам нравится ухаживать за животными, однако это не обязательно
Стереотипное мышление: Мне будут платить зарплату, для этого нужно соответствовать требованиям Лидерская позиция: Я ценен для общества, и буду выбирать только из лучших предложений на рынке. Или же выбирать то что нравится.

Как подготовить кадры для новой системы образования?

  1. Основа для успешной работы системы образования — любовь учителя к ученикам, и ответная благодарность учащихся.
  2. Вторая основа — интерес к изучаемому предмету как со стороны учителя, так и со стороны учащихся.
  3. Учащийся всегда должен видеть практичность, и полезность изучаемого материала.
  4. Обязательным для школьной системы образования должен быть минимальный набор предметов, который реально используется среднестатистическим человеком в обществе.
  5. Все последующие направления в обучении молодого человека должны быть результатом свободного выбора.
  6. Задача учителя — пробудить любовь, и уважение к предмету, который он преподает. Показать свою заинтересованность, и вовлеченность.
  7. Необходимо ввести предметы рассказывающие о простых законах природы: Вреде злоупотребления, о влиянии мышления на нашу жизнь, об отношениях и нравственности к противоположному полу.
  8. Отдельно необходимо развивать в человеке уважение к самому себе. свободу взглядов на мир, и свободу самовыражения.

Переход на новую систему образования

Наиболее оптимальный способ перехода на инновационную систему образования — это введение в систему образования наряду с обычными школами подобных профильных, инновационных школ. Если все организовано верно, по истечении совсем небольшого промежутка времени будет замечено значительное превосходство детей, обучаемых в новых школах, и все остальные сами захотят расширить рамки этого эксперимента, отдавая своих детей в новые школы.

О роли диплома

С развитием современного бизнеса, а также дополнительных источников для получения знаний: самообразование, образование в процессе работы, дополнительное образование в профильных учебных центрах, и.д.р мы все больше видим что бизнес смотрит не на дипломы, а на портфолио и опыт в работе.

ВУЗовские системы не успевают подстраиваться под запросы рынка, и появляется все больше специальностей, в которых диплом как таковой имеет минимальное значение.

Продажные дипломы

Тем не менее продажа и подделка документов должна преследоваться по закону. Со временем уровень сознания общества достигнет того, что этот вопрос отпадет сам собой.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *